Description du poste
Nous sommes leader er spécialiste des bouchées pour cocktail, salés ou sucrés et déjà 20 ans d'expérience dans la fabrication de nos produits traiteurs. Notre croissance en France et à l'international est le fruit de 600 professionnels passionnés qui contribuent ensemble à la réalisation des produits salés, dans un environnement bienveillant.
Chiffre d'affaires 2020 : 52 M€ (normes IFRS)
Effectif moyen : 688
Gammes de produits :
Produits cocktail salés
Produits cocktail sucrés
Produits apéritifs
Trois sites de production : Malville, Pont-Château et Saint-Herblain (Loire-Atlantique)
les recrutements de profils Ouvriers/Employés, de l'analyse des demandes jusqu'au
suivi de l'intégration des collaborateurs. Vous évoluerez dans un contexte de
besoins en volume et fluctuants, liés notamment à la saisonnalité de notre
production.
En tant que partenaire Recrutement des sites de
production de Malville et Pontchâteau, vous vous verrez confier les missions suivantes :
- Définition des besoins et
sourcing des candidatures, - Gestion des recrutements : pré-sélections, suivis,
qualification, entretiens, - Préparation et suivis des intégrations,
- Suivi des périodes d'essai et
formalités d'embauche, - Communication recrutement et
marque employeur, - Développement des partenariats
emploi (Pôle Emploi, écoles, agences d'emploi…), - Reporting.
Vous serez également amené(e) à travailler sur
différents projets RH en fonction des actualités des sites.
Votre mission se déroulera à mi-temps sur le site de
Malville et l'autre mi-temps sur le site de Pontchateau ; cette organisation
pourra évoluer en fonction des besoins en recrutement de chaque site.
Avantages à nous rejoindre:
- Possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe,
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire, rémunération variable liée aux objectifs de l'année,
- Titres restaurants,
- 80% de prise en charge de la mutuelle individuelle par Tipiak,
- Accès au magasin d'usine avec réductions,
- 19 RTT pour une année complète.
Contactez ceux qui en parle le mieux
Profil recherché
De
formation supérieure, vous êtes issu(e) d'une filière RH et vous justifiez
d'une première expérience significative en recrutement sur des métiers liés à
la production.
La
pertinence de vos analyses alliée à des qualités relationnelles et organisationnelles
fortes vous permettront de vous imposer en interne comme en externe.
Vous
êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre implication, votre réactivité, votre
rigueur et votre esprit d'équipe.