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Work In Agro 2024

LDC Groupe

Produits carnés, charcuterie
> 2000 salariés

Alternant Amélioration Continue H/F

A propos de l'entreprise

Le Groupe LDC est une entreprise française spécialisée dans l'industrie agroalimentaire et plus précisément dans la transformation et la commercialisation de volailles ainsi que dans l'élaboration de plats à base de viande.

Le groupe est historiquement basé à Sablé sur Sarthe et a été créé en 1968 et il est organisé par Pôles géographiques : Voléna, SBV, Maître Coq, Volaillers de nos régions, LDC Terravenir,  Traiteur et Amont. Il compte 102 sites, 14 plateformes et plus de 23 500 collaborateurs y travaillent.

Ce groupe familial est considéré comme un des leaders européens sur son marché puisqu'il possède notamment les marques Le Gaulois, Maître Coq, Marie, Traditions d'Asie, Poule et Toque ainsi que Nature & Respect.

Notre entreprise partage de fortes valeurs qui gravitent autour du respect des femmes, des hommes et de la nature. 

La culture de la bienveillance est réellement présente, tout comme la mobilité interne qui est un des piliers de la réussite RH interne.

Pour en savoir plus : https://recrutement.ldc.fr/fr

Description de l'offre

CELVIA Elaborés usine de production de 350 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille est investie dans la formation de ses futurs talents, c'est pourquoi nous sommes à la recherche d'un(e) :

Alternant(e) Amélioration Continue

Implantée sur le site de St Jean Brévelay depuis plus de 32 ans, CELVIA Elaborés fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille), et appartient au groupe agroalimentaire LDC, acteur majeur de la production et la vente de volailles en France.

Vos missions :

Rattaché(e) au Responsable Amélioration Continue, vous serez chargés des sujets suivants :

  • Votre ligne directrice : Optimisation des temps de changement sur les 3 lignes de production du périmètre Fabrication Panés (SMED)

- Création du projet en lien avec les services,

- Animation des réunions afin de former les personnes,

- Faire l'état des lieux,

- Analyser les résultats obtenus,

- Présentation et création d'une liste d'actions avec les équipes,

- Animation des plans d'action,

- Création des modes opératoires et des standards,

- Présentation du projet.

  • Des missions quotidiennes en fonction des besoins.

Vos conditions en tant qu'alternant(e) Amélioration Continue

35h/semaine, horaires variables selon les missions (2x7h ou journée)

Travail du lundi au vendredi

Votre rémunération

- un salaire à partir de 90% du SMIC (en 1ère année de master)

- 13ème mois (à partir d'1 an d'ancienneté),

- prime d'habillage,

- une prime d'intéressement et de participation aux bénéfices (à partir de 3 mois d'ancienneté),

- une mutuelle et une prévoyance,

- des avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, …)),

- Cantine d'entreprise avec un tarif préférentiel pour nos collaborateurs,

Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usine situé sur place.

Vous intégrez une formation type Master ou Ingénieur dans le domaine de l'Amélioration Continue.

Vous êtes autonome, force de proposition sur des sujets d'amélioration dans les ateliers. Vous êtes à l'écoute des autreset savez communiquer.

Une journée d'intégration pour les alternants a lieu chaque année, tous les alternants du pôle SBV y sont conviés. Voici un retour en image des deux journées d'intégration 2023 : https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7145501364968718336

Vous recherchez des valeurs de : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Si vous êtes convaincu(e) par cette offre, alors n'hésitez plus, cette mission est faite pour vous !

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE "Graines d'avenir" ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière sociétébretonnedevolaille.fr

DELANDE Audrey
DELANDE Audrey
Chargée de mission Emploi & GEPP Groupe
Salaire à définir
Exp : Moins de 2 ans